Kickidler es un software de monitoreo de computadoras de empleados que se usa en oficinas y en trabajo a distancia. En Argentina se contrata con un socio local: soporte en español, instalación en línea o presencial en CABA y factura local. Esta página resume qué hace, cómo se implementa y qué cambia entre trabajar con un equipo en Argentina o en España.
Monitoreo de empleados no es monitoreo de infraestructura
Al buscar «monitoreo de computadoras» aparecen también servicios que vigilan servidores, redes y nube. Kickidler no hace eso: registra la actividad de las personas en su computadora de trabajo (aplicaciones, sitios, tiempo activo y pantalla) para gestionar la jornada y la productividad.
Funciones principales
Supervisión en vivo
Muestra quién está conectado, qué aplicación usa y su pantalla en tiempo real, sin límite de pantallas simultáneas.
Grabación de pantalla
Guarda un historial de video de la actividad en la computadora para revisar un período determinado.
Informes de tiempo y productividad
Tiempo de trabajo, llegadas tarde, salidas anticipadas, planilla de horas y clasificación de aplicaciones en productivas, neutrales e improductivas.
Detección de infracciones y protección de datos
La función Autokick avisa ante actividades fuera de las reglas definidas, y el módulo de prevención de fuga de datos ayuda a cuidar la información sensible.
Compatibilidad e instalación
- Agente para Windows, macOS y Linux.
- Servicio en la nube o instalación en servidores propios.
- Instalación guiada y capacitación del equipo con el socio en Argentina.
Argentina y España: qué cambia
Argentina
Para equipos a distancia rige, hasta el 31 de diciembre de 2026, la Ley 27.555: el software de control debe respetar la jornada pactada, el derecho a la desconexión y la intimidad de la persona. La práctica recomendada es limitar el monitoreo a la computadora de trabajo y avisar al equipo.
La Ley 27.802 de Modernización Laboral (Boletín Oficial del 6 de marzo de 2026, art. 199) deroga la Ley 27.555 a partir del 1 de enero de 2027. Hasta esa fecha sigue rigiendo el régimen especial de teletrabajo; desde entonces, la relación se regirá por la Ley de Contrato de Trabajo, el convenio colectivo aplicable y el contrato de trabajo.
España
Rigen la normativa europea de protección de datos y la ley española de trabajo a distancia, con exigencias de información previa y proporcionalidad. Si tu empresa tiene equipos en ambos países, conviene definir una política común y validarla con la asesoría de cada lugar.
Cómo empezar
- Pedí una demostración para ver la consola con datos de ejemplo.
- Activá la prueba gratuita en algunas computadoras.
- Definí horarios y clasificación de aplicaciones por área.
- Confirmá con Comercial la cantidad de licencias y la modalidad.
Si todavía estás evaluando opciones, mirá la comparativa por criterios de software de monitoreo. También podés leer una explicación breve de Kickidler o el cuadro Kickidler, Hubstaff y Time Doctor.
Preguntas frecuentes
¿Hay soporte local en Argentina?
Sí. Atención en español de lunes a viernes de 10 a 18, instalación en línea o presencial en CABA y factura local.
¿Funciona en Mac y Linux además de Windows?
Sí, el agente tiene versiones para los tres sistemas.
¿Puedo guardar los datos en mis propios servidores?
Sí. Además del servicio en la nube existe la instalación en servidores propios.
¿Hay prueba gratuita?
Sí. Las condiciones vigentes las confirma Comercial.
